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- Alternance - ASSISTANT.E ARCHITECTURE D'ENTREPRISE [F/H/X]
Alternance - ASSISTANT.E ARCHITECTURE D'ENTREPRISE [F/H/X]
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25
26 juin 2024
Annonce
Position
CELINE est une Maison de Couture et maroquinerie française en pleine expansion qui appartient au groupe LVMH et portée par un nouveau projet holistique et créatif mené par Hedi Slimane, son Directeur de la Création Artistique et de l’image. L’ambition de CELINE est de devenir l’une des marques de luxe les plus emblématiques au monde. Pour faire de cette vision une réalité, nous recherchons des personnalités enthousiastes, agiles, passionnées et désireuses d’évoluer dans un environnement d’excellence.
VOTRE ENVIRONNEMENT
Nous sommes à la recherche d'un(e) assistant(e) en architecture d'entreprise pour rejoindre notre équipe à partir du mois de février 2024 pour une durée de 6 mois.
En tant qu'assistant(e) en architecture d'entreprise chez CELINE, vous travaillerez au sein de notre équipe chargée de la conception et du suivi des projets liés à l'architecture globale de l'entreprise.
VOTRE CONTRIBUTION
Participer à la mise en place et à l'évolution de la cartographie des SIEffectuer des analyses de la cartographie existante et proposer des améliorationsContribuer au développement des standards et outils pour la cartographieParticiper à l'élaboration et au maintien du référentiel applicatifAssister les architectes sur les projets en coursEffectuer des analyses et recommandations pour l'amélioration des processus liés à la Design AuthorityContribuer au développement et à la mise en place des outils nécessaires aux activités de Design Authority
Profile
LES CLEFS POUR réussir
Etudes : Étudiant(e) en informatique ou ingénierie logicielle
Compétences et qualités personnelles
Connaissance des standards et outils pour la cartographie (LucidChart, DrawIO, etc.)Capacité à travailler en équipeSensibilité aux détails et rigueur professionnelle
Langues :
Anglais
Additional information
Lieu de travail : 15 Rue Notre Dame des Victoires,75002 PARIS
Date de début potentielle : Début Février
NOTRE ENGAGEMENT
Chez CELINE, nous souhaitons offrir un environnement de respect mutuel, dans lequel tous nos collaborateurs se sentent intégrés, accompagnés et écoutés.
Nous nous engageons à prévenir toute forme de discrimination et à proposer à tous nos candidats des opportunités égales indépendamment de leur genre et expression de genre, handicap, origine, croyance religieuse et orientation sexuelle ou tout autre critère protégé par la loi.
CELINE reconnaît et recrute tous les talents et singularités.
Contract type: Contrat d'alternance
CELINE est une Maison de Couture et maroquinerie française en pleine expansion qui appartient au groupe LVMH et portée par un nouveau projet holistique et créatif mené par Hedi Slimane, son Directeur de la Création Artistique et de l’image. L’ambition de CELINE est de devenir l’une des marques de luxe les plus emblématiques au monde. Pour faire de cette vision une réalité, nous recherchons des personnalités enthousiastes, agiles, passionnées et désireuses d’évoluer dans un environnement d’excellence.
VOTRE ENVIRONNEMENT
Nous sommes à la recherche d'un(e) assistant(e) en architecture d'entreprise pour rejoindre notre équipe à partir du mois de février 2024 pour une durée de 6 mois.
En tant qu'assistant(e) en architecture d'entreprise chez CELINE, vous travaillerez au sein de notre équipe chargée de la conception et du suivi des projets liés à l'architecture globale de l'entreprise.
VOTRE CONTRIBUTION
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LES CLEFS POUR réussir
Etudes : Étudiant(e) en informatique ou ingénierie logicielle
Compétences et qualités personnelles
Connaissance des standards et outils pour la cartographie (LucidChart, DrawIO, etc.)Capacité à travailler en équipeSensibilité aux détails et rigueur professionnelle
Langues :
Anglais
Additional information
Lieu de travail : 15 Rue Notre Dame des Victoires,75002 PARIS
Date de début potentielle : Début Février
NOTRE ENGAGEMENT
Chez CELINE, nous souhaitons offrir un environnement de respect mutuel, dans lequel tous nos collaborateurs se sentent intégrés, accompagnés et écoutés.
Nous nous engageons à prévenir toute forme de discrimination et à proposer à tous nos candidats des opportunités égales indépendamment de leur genre et expression de genre, handicap, origine, croyance religieuse et orientation sexuelle ou tout autre critère protégé par la loi.
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